自我性格评价怎么写？

很多时候我们都需要进行自我评价，但是不少人表示很难进行性格评价，不知道自我性格评价怎么写。一般来说，性格评价包括两大部分的内容，分别是性格标签以及性格描述。  

一、什么是自我性格评价？  

自我性格评价自我意识的一种形式。是主体对自己思想、愿望、行为和个性特点的判断和评价。  

其发展的一般规律是：评价他人的行为→评价自己的行为→评价自己的个性品质。它是自我教育的重要条件。人对自己的思想、动机、行为和个性的评价，直接影响学习和参与社会活动的积极性，也影响着与他人的交往关系。  

一个人如果能够正确地如实地认识和评价自己的性格，就能正确地对待和自理个人与社会、集体及他人的关系，有利于自己克服缺点、发扬优点，在工作中充分发挥自己的作用。实事求是地评价自己是进行自我教育、自我完善的重要途径之一。

  

二、自我性格评价怎么写？  

1、性格标签  

性格标签不是个人介绍，是个人介绍的精练版，可以是公司/品牌和职位，比如碳9学社创始人、国美品牌总监等，或者是突出职业或能力，比如天使投资人、超级业务员、喜剧大师等，或者是突出业务，比如/信外包开发、高端主播培训、台湾亲子旅游等。举例如下：  

周星驰：喜剧大师，演过好多好多经典喜剧。郭德刚：说相声的。TFBOYS：三个小鲜肉。雷军：小米手机创始人。  

个人性格标签的用处：你处在一个大的社会群体中时，需要的就是如何快速、有效的连接到你想要连接的人。别人对你的了解不会特别深入，就是靠一个简单的标签来了解你、记忆你。这就是标签的作用，不是为了宣传，更不是为了显摆，而是用于在芸芸众生中把你区分出来，能够快速、有效的连接到你想要连接的人。  

好的性格标签一定是能够起到正向作用的，就是能够快速、有效的连接到你想要连接的人。这样的标签必须要有这样的特点：精准、有效、好记。  

2、性格描述  

个人性格描述最重要的是让别人知道你、记住你，这就需要你描述自己是要有一个侧重点，能够让别人记住你的强项，通过这个重点向外发散。例如你有很多的兴趣爱好，你就可以描述一下你最拿手的那一项。  

性格描述需要向别人介绍清楚自己，其中就要让别人知道你是一个什么样的人，在生活方面有哪些要求和个性，让别人知道如何和你沟通交流。  

切记性格描述内容不宜过长，言简意赅即可。我们在写个人性格描述的时候一定要言简意赅，语言足够描述我们的特点就OK了，不需要天多的添油加醋，朴实、自然、得体就好。  

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